Pertanyaan yang Sering Ditanyakan HRD Saat Wawancara Magang

Kabar BUMN - Setelah Anda mengirimkan lamaran magang atau bekerja pada sebuah perusahaan, tahap berikutnya adalah melakukan wawancara dengan HRD.

Wawancara adalah salah satu tahap penting yang sangat menentukan apakah bisa diterima atau tidak.

Ketika melakukan wawancara dengan HRD kesan pertama sangatlah penting. Karena itu, jangan pernah telat dan gunakan juga busana yang formal atau resmi.

Baca Juga: Panduan Berbusana Saat Magang, Belum Tentu Sama dengan Busana Sehari-hari Kuliah

Lalu, persiapkan diri dalam menjawab sejumlah pertanyaan dari HRD.

Pertanyaan yang diajukan akan berkaitan kemampuan yang Anda miliki dan juga penilaian soal karakter Anda.

Ini beberapa pertanyaan yang umumnya akan ditanyakan HRD.

Baca Juga: Ini Yang Harus Dilakukan Agar Lolos Wawancara Magang

1. Kenapa tertarik magang di perusahaan ini?
Pertanyaan tersebut akan ditanyakan untuk mengetahui motivasi Anda. Untuk bisa menjawab dengan baik dan tepat sasaran, kenali dengan baik misi, visi perusahaan.

Bisa juga bandingkan dengan perusahaan sejenis, cari kelebihannya yang membuat Anda memilih perusahaan tersebut.

Jangan lupa juga cari tahu posisi yang dincar berikut alasan kenapa itu terlihat menarik dan cocok buat Anda. Jelaskan juga yang ingin dipelajari dari pekerjaan yang diincar itu.

Baca Juga: Tidak Asal Dapat Tempat, Pertimbangkan 4 Poin Ini Ketika Harus Magang

2. Pernah bekerja dalam tim?
Dalam dunia kerja, seseorang tidak hanya bekerja sendirian, sering kali harus bekerja dalam satu tim.

Faktor mampu bekerja dalam satu tim dan bisa berkomunikasi dengan orang lain dengan baik pun menjadi sangat penting.

Perusahaan akan malas untuk mempekerjakan mereka yang sulit bisa bekerja sama dan sulit membaur dengan rekan kerja.