TASPEN Masuk Daftar Top 15 Tempat Kerja Terbaik di Indonesia Versi LinkedIn 2025

Perusahaan-perusahaan ini berdiri sejajar dengan raksasa global seperti Alphabet, Nestlé, Grab, IBM, Procter & Gamble, dan TotalEnergies, mempertegas posisi TASPEN sebagai institusi yang mampu bersaing di tingkat internasional dalam hal pengelolaan talenta.

Baca Juga: Posko Mudik TASPEN Tetap Hadir di Bandara I Gusti Ngurah Rai saat Arus Balik, Pastikan Perjalanan Nyaman

Sebagai BUMN yang bergerak di bidang asuransi pegawai negeri, TASPEN terus memperkuat kualitas sumber daya manusianya melalui berbagai program unggulan.

Salah satunya adalah Corporate Leadership Training (CLT) yang ditujukan untuk mempercepat regenerasi kepemimpinan, terutama di kalangan karyawan muda.

Saat ini, sebanyak 27% posisi strategis diisi oleh perempuan, dan 51% karyawannya berasal dari generasi milenial—mewakili komitmen nyata terhadap keberagaman dan keberlanjutan.

Baca Juga: TASPEN Gelar Sobat Aksi Ramadan 2025 di Surakarta, Pererat Kepedulian Sosial

TASPEN juga meluncurkan berbagai inisiatif strategis, seperti TASPEN Employee Achievement Scholarship Program (TEACH) yang memberikan beasiswa pendidikan dari jenjang SMA hingga Pascasarjana bagi karyawan.

Kebijakan Respectful Workplace Policy (RWP) turut diperkuat dengan fasilitas-fasilitas penunjang, mulai dari cuti haid, ruang laktasi di 57 kantor cabang, hingga layanan daycare untuk mendukung peran ganda karyawan perempuan sebagai profesional dan ibu.

Guna menjaga keseimbangan antara kehidupan kerja dan pribadi, perusahaan juga mengembangkan Employee Well-being Program (EWP) yang berfokus pada kesejahteraan holistik karyawan.

Baca Juga: TASPEN Berbagi Ribuan Paket Sembako Gratis bagi Masyarakat di Bulan Ramadan

Hasilnya, Employee Engagement Index (EEI) TASPEN mencapai 87,48%—angka yang masuk dalam kategori “Sangat Baik”, mencerminkan loyalitas tinggi serta kenyamanan kerja yang kuat di kalangan karyawan.

Prestasi dari LinkedIn ini melengkapi deretan penghargaan lain yang telah diraih TASPEN, termasuk Employee’s Choice in Special Insurance Category dalam ajang 6th Indonesia Best 50 CEO Award 2025 oleh The Economics, serta Human Capital on Resilience Excellence Award (HCREA) 2023 sebagai The Best in Workforce Flexibility & Mobility dari First Indonesia Magazine.

Masuknya TASPEN dalam jajaran top company LinkedIn tidak hanya menunjukkan keunggulan dalam aspek operasional, tetapi juga mempertegas posisinya sebagai destinasi karier yang diminati oleh talenta profesional.

Baca Juga: Jelang Hari Raya Idulfitri 2025, TASPEN Pastikan Pembayaran Tunjangan Hari Raya Tepat Waktu

Konsistensi dalam membangun budaya kerja yang sehat, suportif, dan penuh ruang pengembangan diri menjadi kunci keberhasilan perusahaan dalam menarik dan mempertahankan SDM terbaik.***