“Program HiPo merupakan turunan dari strategi perusahaan, baik jangka menengah maupun jangka panjang, di mana ke depannya PTP akan melakukan strategi terminalisasi di cabang-cabang Pelabuhan yang kami kelola."
Baca Juga: Brantas Abipraya Dorong UMK Maju dan Berkelanjutan Lewat Program Binaan
"Untuk itu, SDM yang terspesialisasi dan mumpuni merupakan jawaban terhadap tantangan tersebut. Dengan SDM yang kompeten dan berdayaguna, kami siap memenuhi kebutuhan pelanggan dengan layanan terbaik,” ujar Bambang.
Sebagai bentuk apresiasi, perusahaan akan memberikan penghargaan Top Talent untuk tiap kategori General Cargo, Curah Kering, dan Curah Cair.
Selain itu, kelompok terbaik juga akan dianugerahi sebagai Top Group sesuai bidang masing-masing.
Baca Juga: Tarif Turun Drastis, Drone Bisa Langsung Terbang di De Djawatan dengan Cara Ini
Para lulusan HiPo nantinya akan mendapat kesempatan untuk mengikuti pengembangan lanjutan, termasuk pelatihan dasar operasional, keterlibatan dalam proyek strategis terminalisasi, hingga kerja sama dengan institusi pendidikan seperti SBM ITB.
Langkah ini mencerminkan komitmen PTP Nonpetikemas dalam membentuk SDM yang unggul, tangguh, dan siap menjawab berbagai tantangan operasional masa depan. ***
