Latih Kemampuan Berpikir Kritis Untuk Menunjang Kinerja di Kantor

Kabar BUMN - Cara berpikir kritis atau critical thinking sangat diperlukan dalam dunia bekerja.

Berpikir kritis artinya seseorang mampu menganalisa, mengkritik, mempertimbangan dari berbagai sudut tentang suatu masalah.

Ini sangat diperlukan bila harus mengambil keputusan, baik itu keputusan bagi diri sendiri atau pun untuk kelompok. Terutama di saat-saat genting dan mendesak.

Baca Juga: Asupan Gizi Harus Tetap Terjaga, Simak 5 Tips Pola Makan Sehat untuk Orang yang Sibuk

Kemampuan berpikir kritis juga salah satu unsur penting yang harus dimiliki seorang pimpinan.

Dia harus mampu mengambil keputusan yang kritis bagi anak buah dan perusahaan. Satu keputusan yang salah, bisa mempengaruhi performa perusahaan secara keseluruhan.

Untuk melatih dan meningkatkan kemampuan berpikir kritis, ada beberapa cara, di antaranya:

Baca Juga: Berbagai Masalah yang Sering Dihadapi Dalam Tim Kerja dan Cara Mengatasinya

1. Kumpulkan semua data
Agar mampu berpikir kritis dan mengambil keputusan dengan baik, hal pertama yang dilakukan adalah mengumpulkan data.

Yang membedakan antara orang asal ngomong atau orang yang berbicara kritis adalah kemampuan mereka menguasai data.

Bila terjadi masalah, kumpulkan semua data yang ada, baik data tertulis ataupun data lapangan.

Baca Juga: Tips untuk Orang Tua, Coba Ajak Anak Lakukan 3 Hal Ini saat Libur Sekolah

Data tertulis misalnya hasil laporan bulanan, hasil riset, berita-berita dari internet. Sedangkan data lapangan misalnya dari narasumber, rekan kerja, dan lain-lainnya.

Semakin banyak data yang dimiliki, semakin orang bisa memetakan masalah dan mengambil keputusan dengan baik.