Kabar BUMN - Satu keuntungan kerja hybrid adalah orang bisa bekerja di mana saja, termasuk di lokasi liburan.
Tetapi kerja hybrid ini sering tidak efektif karena porsi kerja sering tersedot oleh waktu liburan.
Dibutuhkan disiplin dan perencanaan yang baik agar kerja hybrid tidak memperburuk performa kerja.
Ini beberapa trik agar pekerja hybrid bisa tetap memenuhi target kerja dan menikmati liburan.
Baca Juga: Tidak Perlu Muluk-muluk, Berikut Panduan Menyusun Resolusi Tahun 2025
1. Disiplin dengan jadwal kerja
Ketika membuat itenerary, pekerja hybrid wajib memasukkan jadwal bekerja di sela-sela aktivitas liburan.
Selama liburan itu, tetapkan durasi untuk bekerja dan bersenang-senang yang seimbang.
Misal, menggunakan sistem satu hari kerja, satu hari libur.
Baca Juga: 4 Tren Traveling Tahun 2025, Ada yang Dimulai di Tahun 2024 dan Masih Berlanjut
Bisa juga dalam seminggu target diselesaikan dalam tiga hari dan sisanya berlibur.
Apa pun pilihannya, usahakan disiplin waktu. Ketika kerja singkirkan semua yang mengganggu konsentrasi.
Tanamkan dalam otak, semakin cepat target kerja selesai, semakin cepat bisa bersantai.
Baca Juga: 5 Tips Sederhana yang Bisa Bantu Anda Meningkatkan Produktivitas dalam Bekerja
2. Cari tempat yang cocok sebagai ruang kerja
Seperti orang bekerja kantoran, pekerja hybrid harus punya ruang kerja yang nyaman.
Artikel Terkait
Stretching Sederhana yang Bisa Dilakukan di Kantor Saat Bekerja
Kultur Perusahaan, Panduan Bekerja dan Bersikap di Kantor Bagi Karyawan
Pilah-pilih Keharuman Aromaterapi Untuk Meningkatkan Mood Bekerja
Kebiasaan Orang Sukses Usai Bekerja yang Patut Ditiru, Dijamin Ketularan Kesuksesannya
Kembali Bekerja Setelah Libur Long Weekend, Tips Agar Semangat Tetap Membara
5 Poin yang Harus Diperhatikan Saat Perjalanan Dinas dengan Atasan, Setengah Bekerja Setengah Liburan